Принципы математического моделирования мотивации к труду
Электронная книга
- Автор: В. И. Фомин
- Издатель: Синергия
- Год: 2007
- ISBN:
- Цена: 152 Руб.
Знание - оружие, и книга - лучший источник знаний. И идеальный спутник в пути! И вот потрясающий пример такого типа работы, что помогает увидеть новые пути к познанию и изменению окружающего мира - "Принципы математического моделирования мотивации к труду"
Мотивация личности к труду представляет собой важный психологический феномен, без понимания и адекватной оценки которого нельзя эффективно решить существенные для экономической практики задачи управления персоналом. В статье представлена соответствующая математическая модель, которая может быть эффективно использована при проектировании систем управления персоналом предприятия, а также основополагающие принципы, на которых должна базироваться модель мотивации при теоретическом подходе. Далее решается задача построения практической модели и приводится математическая постановка задачи. При этом мотивация рассматривается как сила, побуждающая человека совершать определенные действия, и представляющая собой векторную величину. Ставится задача расчёта совокупной мотивации как равнодействующей частных мотиваций, а также средней мотивации в коллективе сотрудников. Авторы формулируют ряд оптимизационных задач, которые могут быть успешно решены с помощью предложенного подхода к математическому моделированию мотивации. Включение соответствующих модулей в программное обеспечение системы управления персоналом будет способствовать повышению эффективности работы компании.
Полагаем, что "Принципы математического моделирования мотивации к труду" будет полезной и поможет в деле самообразования и в решении специфических проблем.